神戸市職員の自己破産|しょくしん融資・給与天引き・退職手当の扱い
借金問題(債務整理)「毎月の返済が給与から引かれていて、手取りでは生活費が足りない」「しょくしんの借入れがあるので、自己破産をすれば職場に分かってしまうのではないか」「退職金で返してから辞めたほうがよいのだろうか」。神戸市で働きながら返済に行き詰まった方から、こうしたご相談をうかがうことがあります。 結論から申し上げます。神戸市の一般の職員について、自己破産をしたこと自体が当然に失職の事由となる仕組みは、地方公...
社長・取締役の自己破産|個人保証・役員の地位・会社の借金の違い
借金問題(債務整理)企業法務会社の資金繰りが苦しくなったとき、あるいは社長個人の借入れや保証債務が重くなったとき、多くの経営者が最初に迷うのは「会社の借金と自分の借金は、どこまで同じものなのか」という点です。会社は返済を続けられるのに社長個人の返済だけが行き詰まっている場合もあれば、金融機関から個人保証の履行を求められている場合もあり、状況によって検討すべき手続は変わります。 自己破産を考え始めると、「会社も一緒に倒産...
銀行員の自己破産|自行ローン・給与口座・担当業務への影響
借金問題(債務整理)勤務先の銀行から借りたお金の返済が続けられなくなったとき、まず頭に浮かぶのは「銀行員のまま自己破産できるのか」「給与が振り込まれる自行の口座は使えなくなるのか」という不安だと思います。借入先が勤務先そのものであるため、一般の会社員が自己破産する場合とは違う確認が必要になります。 結論から申し上げると、破産手続開始の決定を受けたことだけを理由に、法令が一般の銀行員の就業を一律に禁止している...
保険募集人の自己破産|登録・届出・担当業務・復権後の手続
借金問題(債務整理)「自己破産をしたら、保険の仕事は続けられないのだろうか」「登録はどうなるのか」「会社に報告しなければならないのか」。保険募集に携わる方から、こうしたご相談をいただくことがあります。返済の見通しが立たない状況で、収入源そのものを失うかもしれないという不安は、手続を選ぶ判断そのものを鈍らせます。 結論から申し上げると、保険募集人という職名だけで、破産後の扱いが一律に決まることはありません。生命保...
第二会社方式は違法か|倒産前の事業譲渡で問われる価格と債権者保護
借金問題(債務整理)企業法務資金繰りが厳しくなってきた会社の経営者から、「採算のとれている事業だけを新しい会社に移し、従業員の雇用と取引先との関係を残したい。しかし、後から財産逃しだと言われないだろうか」というご相談をいただくことがあります。いわゆる第二会社方式や、倒産手続に入る前の事業譲渡と呼ばれる手法です。 インターネット上には「第二会社方式は違法」という説明と、「適正価格で譲渡すれば問題ない」という説明が...

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